نظام التأمينات الاجتماعية

لقد تأسس نظام التأمينات في المملكة العربية السعودية في تاريخ 1421/09/03 هـ والموافق  لتاريخ 29/11/2000 مـ، وتم ذلك بناء على مرسوم ملكي يحمل رقم م/ 33، و يتم من خلاله اقتطاع جزء من راتب العامل كل شهر، من أجل تسديد التأمينات الاجتماعية، ايضا قد سمح للعاملين بالقطاعات المتنوعة العمل على الاشتراك بالقطاعات العديدة التي تتعلق بالتأمين، وتشمل عدد من الفروع المتمثلة في التالي.

• أحكام مشتركة تكون بين فرع الأخطار المهنية وبين فرع المعاشات.
• أحكام عامة، بالإضافة إلى أحكام انتقالية و ختامية.
• احكام متعلقة بتطبيق فرع المعاشات علي المشتركين بشكل اختياري
• التنظيم الإداري.
• الموارد والتنظيم المالي.
• تقديم التعويضات، وتشمل التعويضات على ما يلي:
  • تعويضات فرع الأخطار المهنية.
  • تعويضات فرع المعاشات.
• نطاق التطبيق

شروط التقاعد المبكر في السعودية

مما لا شك فيه حدوث تغييرات وتعديلات مستمرة في نظام التقاعد المدني في المملكة العربية السعودية، وذلك من اجل توفير الحقوق لاصحابها ولقد تم وضع مجموعة من الشرط اللازمة للحصول علي التقاعد المبكر نذكرها فيما يلي:

شروط التقاعد المبكر في السعودية

• يشترط ان يكون الموظف قد قضي في الخدمة العامة مدة لا تقل عن 20 عام.
• كما يجب الحصول على الموافقة من الجهة المختصة على التعيين.
• ذكر سبب إنهاء الخدمة.
• أن يبلغ سن ال 60، بشرط أن يكون قد مضي سنة على العمل.
• الفصل بسبب إصابة في العمل.
• امكانية إنهاء العمل بسبب مرض ما او عدم القدرة على متابعة العمل.
• الفصل بقرار وزاري. أو الفصل لأسباب غير تأديبية، بشرط أن يكون قد مضي 15 سنة على العمل.

أهم شروط التقاعد المبكر العسكري الجديد 1443

لقد تم وضع نظام جديد تم فيه تعديل شروط التقاعد العسكري المبكر في المملكة العربية السعودية وفيما يلي نذكر تلك الشروط اللازمة للحصول علي التقاعد المبكر:

• يجب أن يكون التعيين قانونيا.
• بخصوص الطيارين العاملين في القوات المسلحة يجب أن يكون الطيار يبلغ من العمر 42 سنة لرتبة الملازم، ويبلغ 48 سنة لرتبة نقيب، و 50 سنة لرتبة رائد، ويبلغ من العمر 52 سنة لرتبة مقدم، ويبلغ من العمر 58 سنة لرتبة لواء، و 56 سنة لرتبة عميد.
• أما في حال كان من الجنود فإن العمر  المحدد هو 44 سنة، أما في حال كان برتبة عريف فإن السن المطلوب هو 46 سنة، وفي حال وكيل رقيب فإن سن التقاعد هو  48 سنة، أما بالنسبة لرتبة رقيب والرقيب الأول فإن سن التقاعد هو 50 سنة، وخيرا العمر المطلوب في حالة رئيس الرقباء فيصل إلى 52 سنة.
• أن يكون قد أمضي على الأقل 18 سنة في الخدمة العسكرية.
• أن يكون قد بلغ في الخدمة العسكرية والمدنية 20 سنة، وأن تكون الخدمة العسكرية 8 سنوات على الأقل.
• في حالة التقاعد المبكر يجب أن يكون قد أمضي 15 سنة في الخدمة
• ايضا في حالات الوفاة، أو إنهاء الخدمة نتيجة العجز الطبي.
• في حالة الفريق فإنه لم يتم تحديد له سن التقاعد بل يتم إحالته بشكل مباشر للتقاعد.

شروط نظام التقاعد المبكر في السعودية 1443

من خلال السطور الاتية سوف نعرض شروط نظام التقاعد المبكر في السعودية كما حددته المؤسسة العامة للتقاعد، ومن هذة الشروط ما يلي:

• أن يكون الموظف قد اتم 20 عاما من العمل.
• أن يتم تقديم طلب التقاعد المبكر قبل سن التقاعد الاساسي بخمس سنوات.
• سبب التقاعد يجب ان يكون قهريا، مثل تعرض الموظف إلى إصابة تمنعه من العمل بشكل كامل.
• أن لا تقل مدة دوام الموظف بوظيفته في القطاع العام أو الخاص عن 25 عام.

الفئات المستحقة للحصول على راتب التقاعد المبكر

من الجدير بالذكر انه توجد فئات مستحقة للحصول علي راتب التقاعد المبكر، وهذة الفئات تضم ما يلي:

• قلة اللياقة البدنية ويكون ذلك قد ثبت طبيا.
• في حالات الوفاة.
• في حال تبقى 15 سنة بالخدمة في و تعرض الموظف إلى الفصل العسكري، بشرط ألا يكون السبب وراء هذا الفصل الإخلاء بالمبادئ والقواعد المهنية أو الأخلاقية.
• من يتبقى له 15 عاما من الخدمة المحتسبة والتي تضم 8 سنوات من بينهم للخدمة العسكرية.
• من أتم خدمته المحتسبة وتصل الي 20 سنة من ضمنها 8 سنوات للخدمة العسكرية.
• الذين أتموا الخدمة المحتسبة وتصل المدة إلى 18 سنة بحد أقصى من ضمنها 8 سنوات للخدمة العسكرية.

ميعاد نزول رواتب التأمينات الاجتماعية 1443

في الجدول بالاسفل سوف نعرض الموعد الشهري لصرف رواتب التأمينات الاجتماعية في السعودية للعام الهجري 1443: